Uzņēmumu apvienošanās un pārņemšana ir kapitāla un biznesa konsolidācija, kas notiek makro- un mikroekonomikas līmenī. Šo procesu rezultātā no tirgus pazūd ne pārāk nozīmīgi uzņēmumi, bet to vietā parādās lielie.
Uzņēmumu apvienošana ir vairāku uzņēmējdarbības vienību apvienošana, lai izveidotu jaunu vienību ekonomikā. Tas notiek trīs veidos:
1) Aktīvu apvienošana. Apvienošanā iesaistīto uzņēmumu īpašnieki nodod (kā savu ieguldījumu) tiesības kontrolēt savas organizācijas. Tomēr uzņēmumi turpina darboties un patur visas tiesības.
2) Apvienot veidlapas. Uzņēmumi, kas apvienojušies vienā, vairs nav juridiskas personas un nodokļu maksātāji. Jauna, jaunizveidota organizācija sāk pārvaldīt aktīvus un saistības pret klientiem.
3) Pievienojos. Šajā gadījumā viens no apvienotajiem uzņēmumiem darbojas kā līdz šim, bet pārējie beidz pastāvēt, visi to pienākumi un tiesības tiek nodotas atlikušajai organizācijai.
Uzsūkšanās ir tādadarījums, kas tiek veikts ar nolūku izveidot kontroli pār saimniecisko vienību. Tas tiek uzskatīts par noslēgtu, ja tiek nopirkti vairāk nekā 30% iegādājamā uzņēmuma akciju.
Uzņēmumu apvienošana: klasifikācija
Pēc uzņēmumu integrācijas būtības tie izšķir:
1) Vertikālā sapludināšana. Šī ir vairāku uzņēmumu apvienība, kurā viens no tiem piegādā izejvielas citam. Ražošanas izmaksas, protams, šajā gadījumā strauji samazinās, un peļņa attiecīgi palielinās.
2) Horizontāla sapludināšana. Uzņēmumi, kas ražo vienu un to pašu produktu, apvienojas. Kopā viņi var attīstīties labāk, konkurence ir ievērojami samazināta.
3) Paralēlā apvienošanās. Uzņēmumi, kas ražo saistītus produktus, apvienojas. Piemēram, viens uzņēmums ražo printerus, bet otrs tiem ražo krāsas.
4) Apļveida sapludināšana. Uzņēmumi, kurus nesaista ražošanas un pārdošanas attiecības, apvienojas.
5) Reorganizācija - tādu uzņēmumu apvienošana, kuri ir iesaistīti dažādās biznesa jomās.
Atkarībā no tā, kā uzņēmuma vadība ir saistīta ar darījumu, ir:
1) Naidīga apvienošanās.
2) Draudzīgs.
Uzņēmumu apvienošana: darījuma motīvi
Tie ir veidoti, pamatojoties uz apsaimniekotāja un īpašnieka interešu konfliktiem. Un tas ne vienmēr ņem vērā ekonomisko iespējamību. Tātad motīvi ir šādi:
1) Tiekšanās pēc nepārtrauktas izaugsmes.
2) Individuālie motīvivadītājs.
3) Palieliniet ražošanu.
4) Centieties nodrošināt pozitīvu sniegumu īsā laika periodā.
Ietekme uz valsts ekonomiku
Lielākā daļa ekonomistu apgalvo, ka apvienošanās un pārņemšana tirgus sistēmā ir ierasta parādība. Ne tikai tas, ka šāda pārkārtošana ir pat noderīga, lai novērstu stagnāciju un padarītu biznesu efektīvāku. Bet ne visi tā domā. Daži uzņēmumu vadītāji apgalvo, ka gan uzņēmumu pārņemšana, gan apvienošana absolūti neveicina valsts ekonomikas attīstību. Gluži pretēji, tie padara konkurenci negodīgu un novirza līdzekļus nevis progresam, bet pastāvīgai aizsardzībai un cīņai.
