Uzņēmuma darba kontrolei tiek izmantota īpaša rādītāju sistēma. Ar to palīdzību izrādās izpētīt dažādus organizācijas darbības aspektus, apzināt procesu vājās vietas. Izstrādājot virkni pasākumu, uzņēmums var novērst negatīvās tendences, kas iezīmējušās ražošanas sektorā. Tas ļauj mums ražot konkurētspējīgus, rentablus produktus. Kādi darbības rādītāji tiek izmantoti analīzē? To aprēķinu piemēri tiks sniegti tālāk.
Rādītāju vispārīgā koncepcija
Rādītāji ir pētāmā objekta stāvokļa kvalitatīvā un kvantitatīvā novērtējuma rezultāti, kas izteikti skaitliskā formā. Ir dažādas rādītāju grupas, kas ļauj novērtēt organizācijas darbību no dažādiem skatu punktiem.
Ņemot vērā darbības rādītāju jēdzienu, jāatzīmē, ka tie tiek pētīti uzņēmuma darbības gaitā, kas ir saistīta ar preču ražošanu, pakalpojumu sniegšanu. Analīze ņem vērā kvalitatīvos un kvantitatīvos rādītājus. Pēdējie ir izteikti skaitliskā izteiksmē. Daži rādītāju veidi tiek regulēti likumdošanas līmenī. Ar citiem tiek iepazīstināti uzņēmuma darbības gaitā. Ražošanas rādītāji ir sagrupēti šādi:
- normāls;
- patērētā laika rādītāji;
- cilvēkresursi;
- gatavās produkcijas ražošana;
- finanses.
Izmantojot šādas grupas analīzes laikā, var vispusīgi novērtēt ražošanas efektivitāti, kā arī atrast rezerves šī procesa uzlabošanai uzņēmumā.
Galvenie ražošanas rādītāji ir sadalīti šādās grupās:
- Liela mēroga. Demonstrējiet līmeni, ko uzņēmums ir sasniedzis savas ražošanas darbības gaitā. Šim nolūkam tiek pārbaudīti apgrozāmie līdzekļi, pamatlīdzekļi, statūtkapitāls utt.
- Absolūts. Šī ir kopējā vērtība, kas tiek noteikta laika vienībā, piemēram, peļņa, apgrozījums, izmaksas utt.
- Radinieks. Šī ir pirmo divu grupu divu rādītāju attiecība (salīdzinājums).
- Strukturāls. Atspoguļojiet atsevišķa elementa daļu kopējā summā. Ražošanas struktūras rādītāji bieži tiek ņemti vērā dinamikā, kas palielina metodikas informācijas saturu.
- Pieaugums. Atspoguļo rādītāju izmaiņas noteiktā periodā attiecībā pret sākotnējo vērtību.
Normas
Ražošanas veiktspējas pētījuma gaitā nereti tiek izmantotas normas, lai noteiktu nepieciešamo resursu un peļņas apjomu. Rating ļauj periodiski uzraudzīt ražošanas programmu īstenošanu. Lai to izdarītu, izstrādājiet maksimālo pieļaujamo vērtību sistēmu. Šiem kritērijiem jāatbilst galvenajiem ražošanas rādītājiem. Tas liecina par organizācijas efektivitāti.
Ražošanas rādītāju normas ir sadalītas grupās pēc resursu veidiem. Tas ļauj vispusīgi novērtēt produktu ražošanas procesu. Uz šādiem ražošanas resursiem attiecas normēšana:
- laiks;
- cilvēkresursi;
- materiālu patēriņš;
- enerģijas resursi;
- rīki;
- rezerves daļas.
Ja uzskaitītie rādītāji pārsniedz noteiktās normas, tas norāda uz ražošanas tehnoloģijas neatbilstību. Šādi fakti noved pie zemākas kvalitātes produktu ražošanas, to izmaksu pieauguma, apgrozījuma un produkcijas samazināšanās. Līdz ar to ražošanas cikla laikā uzrādītie rādītāji tiek pastāvīgi uzraudzīti, lai nepieļautu standartu robežu pārsniegšanu, ražošanas procesa uzturēšanu vēlamajā līmenī.
Ražošanas rādītāju novērtēšanas laikā tiek ņemti vērā galvenie normalizētie raksturlielumi. Galvenie ir:
- vienības ražošanas laiks;
- saražoto produktu daudzums laika vienībā;
- strādnieku skaits uz ražošanas apkalpoto iekārtu vienību;
- viena darbinieka produkcija laika vienībā;
- materiālu, pusfabrikātu, izejvielu, energoresursu patēriņš, kas jātērē ražošanas vienības ražošanai.
Lai veiktu aprēķinu, parādītie skaitļi ir izteikti skaitļos. Tas ļauj salīdzināt tos ar plānoto vērtību. Piemēram, gatavās produkcijas daudzuma izlaides likme laika vienībā veikalam ir 150 tūkstoši detaļu mēnesī. Faktiski tika saražoti 155 tūkstoši detaļu. Darbnīca pārsniedza normu par 5000 detaļām, kas ir pozitīva tendence, kas liecina par pareizu ražošanas procesa organizāciju.
Šīs tehnikas trūkums ir fakts, ka ne visus rādītājus var normalizēt. Tajā pašā laikā ir nepieciešams laiks, lai uzlabotu metodiku un pielāgotu to esošajiem ražošanas apstākļiem. Standartizācijas kritēriju izveidei jābalstās uz plašu pieredzi, kā arī padziļinātu izpēti.
Noteiktais laiks un darbinieku skaits
Izvērtējot ražošanas produktu veiktspēju, tiek ņemts vērā laiks, par kuru tas izgatavots. Tas ļauj novērtēt organizācijas personāla darbu. No tā izriet darba ražīguma normas, tiek noteikts produkcijas ražošanai iztērēto darbaspēka resursu apjoms.
Laika indikators tiek aplūkots no dažādiem viedokļiem, un tas var būt:
- kalendārs;
- faktiskais;
- privāts.
Vispārīgākais, abstraktākais rādītājs ir kalendārais laiks. Tas ir sadalīts nominālvērtībā un regulētajā atpūtas periodā. Pēdējā ietver visas nedēļas nogales un valsts svētku dienas šajā periodā.
Faktiskais darbības laiks ir mazāks par nominālvērtību. Tas ir saistīts ar noteiktu dienu skaitu, kuru laikā darbiniekiem oficiāli ir atļauts neiet uz darbu. Tas ietver atvaļinājuma periodu, slimības atvaļinājumu, kā arī dienas, kuras uzņēmuma vadītāji atļauj izlaist.
Uzbrukuma laiku nosaka, atņemot no faktiskā kavējumu skaita. Lai saprastu, kā tiek veikta ražošanas laika rādītāju uzskaite, jāņem vērā piemērs. Tātad oktobrī darbinieks bija atvaļinājumā 7 dienas. Pēc tam viņš 1 dienu neieradās darbā.
Kalendāra laiks šajā gadījumā tiek aprēķināts šādi: 31 diena - 9 brīvdienas=22 dienas.
Faktiskais laiks tiek aprēķināts šādi: 22 dienas - 7 dienas=15 dienas.
Trenera laiks: 15 dienas – 1 diena=14 dienas.
Strādnieku skaitu nosaka darbā iekārtošanas un algas personāla rādītāji. Pirmajā gadījumā personāla skaitu nosaka darba vietas uzņēmumā. Tas ļauj noteikt agregātu, darbgaldu un citu iekārtu apkopes standartus, kā arī darba ražīgumu.
Algas saraksts sastāv no darbā iekārtošanas personāla un darbinieku rezerves atvaļinājumam, slimības atvaļinājumam un citai regulētai atpūtai.
Gatavo produktu ražošana
Ražošanas rādītājiaplūkots no dažādām pētījuma pozīcijām. Tas nepieciešams, lai noteiktu slēptās rezerves dažādu jomu attīstībai. Rūpniecības produkti var būt galvenie, sekundārie un saistītie produkti.
Pirmajā kategorijā ietilpst uzņēmuma darba rezultāts, kurā neietilpst atkritumi, bojāta produkcija. Tas veido lielāko daļu uzņēmuma pārdošanas apjoma.
Blakusprodukti ir produkti, kas tiek ražoti kopā ar galveno. Tam ir noteikta vērtība, bet tas nav uzņēmuma ražošanas mērķis. Piemēram, metalurģijas nozarē uz caurulēm tiek uzstādīti speciāli putekļu uztvērēji. Šos produktus citi uzņēmumi var izmantot kā izejvielas.
Dažkārt, ražojot produkciju no vienas izejvielas, vienlaikus tiek iegūti vairāku veidu produkti, kurus sauc par konjugētiem.
Lai analizētu galvenos ražošanas rādītājus, uzņēmums veic preču klāsta uzskaiti. Ar tās palīdzību jūs varat izpētīt uzņēmuma galveno specializāciju, kā arī tā ražošanas darbības virzienu. Katrai nomenklatūras pozīcijai var būt vairāki dažādi vienumi. Tie atšķiras pēc izskata, dizaina un citām īpašībām.
Lai novērtētu ražošanas īpatnības un visu produktu darbības dinamiku uzņēmumā, tiek analizēts to sortiments. Šis saraksts ir plašāks nekā nomenklatūra. Tas ietver produktus, kas atšķiras pēc izmēra, kvalitātes un citām īpašībām. Pētījumsdiapazons un nomenklatūra ļauj izpētīt izvades struktūru.
Izmaksas
Ņemot vērā ražošanas rādītāju veidus, ir vērts atzīmēt tik svarīgu kategoriju kā izdevumi. Tie tiek uzraudzīti dinamikā, strukturālās izmaiņas tiek pārbaudītas un salīdzinātas ar rezultātu.
Izdevumus veido izejvielu, materiālu, enerģijas, instrumentu iegādes izmaksas. Tas ietver arī organizatoriskās un sagatavošanas procedūras, nolietojumu.
Uzņēmumam var rasties arī izdevumi par iekārtu, administratīvā aparāta remontu un apkopi, darbinieku darba samaksu. Ja telpas ražošanai tiek īrētas, tam tiek atvēlēti noteikti līdzekļi. Tās ir arī organizācijas izmaksas. Kredīta izmantošana noved pie izmaksu parādīšanās procentu samaksai par šī kapitāla izmantošanu. Lai novērtētu izmaksu saistību ar gala rezultātu, tiek izmantota izmaksu elementu klasifikācija. Ražošanas rādītāju analīzei viņi aprēķina:
- Ražošanas izmaksas. Tās ir visu pūļu izmaksas, kas veiktas, lai iegūtu gatavu produkciju (preces vai pakalpojumus). Tās ir izmaksas, kas rodas ražošanas darbības gaitā, kā arī mārketinga, reklāmas, operāciju izmaksas par skaidru naudu un intelektuālajiem ieguldījumiem. Tie ir nepieciešami, lai izgatavotu ne tikai produktus, bet arī pircējam nepieciešamās preces vai pakalpojumus, par kuriem viņš ir gatavs maksāt.
- Nodrošinājuma izmaksas. Tie nav vērsti uz noteiktu vērtību radīšanu. Bet viņinepieciešams, lai gatavo preci piegādātu patērētājam, veikt pasūtījumu. Tas ietver personāla attīstības izmaksas. Reāli no šīs izdevumu pozīcijas lielā mērā ir atkarīgs uzņēmuma darbības rezultāts. Daudzas organizācijas cenšas samazināt šādus izdevumu posteņus. Taču šeit ir svarīgi noteikt, kuri no tiem ir piemēroti finansējuma piešķiršanai un no kuriem var atteikties.
- Drošības izmaksas, brīdinājuma veids. To mērķis ir novērst nevēlamu notikumu un situāciju attīstību. Šī izmaksu pozīcija ir obligāta visiem uzņēmumiem. Tas ļauj novērst neveiksmes attīstību pārdošanas jomā, prognozēt un novērst patērētāju pieprasījuma izmaiņu negatīvās sekas piegādātāju nekorektas rīcības gadījumā.
- Neproduktīvi izdevumi. Tās ir pūļu izmaksas, kas nesniedz rezultātus. Tie ir tādi nelabvēlīgi faktori kā aprīkojuma dīkstāve, transportlīdzekļu tukšgaita utt. Šāda veida izdevumi ir rūpīgi jāizpēta un jāsamazina. Lai to izdarītu, viņi izmanto jaunas, progresīvas tehnoloģijas, veic pārdomātu mārketinga politiku utt.
Izmaksas
Ņemot vērā ražošanas rādītāju īpašības, ir vērts atzīmēt tik svarīgu kategoriju kā ražošanas izmaksas. Šī ir kārtējo izmaksu summa, kas izteikta naudas izteiksmē. Tie radās uzņēmumā pārskata periodā un ir saistīti ar pārdošanu un ražošanu. Tas ietver gan pagātnes darba rezultātus, kas pārnesti uz produktiem, piemēram, nolietojumu, izejvielu, citu materiālo resursu izmaksas unvisu kategoriju strādnieku algas, citas kārtējās izmaksas.
Izmaksu aprēķina pamatā ir izmaksu pozīcijas. Lai to izdarītu, tiek izmantota vienkārša formula: ražošanas izmaksas=materiālu izmaksas + darbinieku algas + nolietojums + citi izdevumi.
Citi izdevumi ietver nozares mēroga un vispārējās ražošanas izmaksas, kā arī mērķtiecīgus finanšu ieguldījumus. Izmaksu aprēķināšanas formula var ietvert dažādas izdevumu pozīcijas. Tie rodas tikai uzņēmuma ražošanas darbības laikā. Aplūkojot katru aprēķina pantu dinamikā, iespējams noteikt strukturālās izmaiņas šajā rādītājā, izdarīt secinājumus par organizācijas galvenajām aktivitātēm.
Ņemot vērā ražošanas rādītāju piemērus, ir vērts atzīmēt, ka tīrās peļņas noteikšanai tiek izmantots īpašs aprēķins, kas ir svarīgs uzņēmuma efektivitātes raksturojums:
- Ieņēmumi no pārdošanas - izmaksas=bruto peļņa.
- Bruto peļņa - (pārdošanas izdevumi + nodokļi + dividendes)=neto ienākumi.
Iegūtais rezultāts tiek izmantots uzņēmuma rentabilitātes aprēķināšanas gaitā, kas ļauj novērtēt uzņēmuma resursu izmantošanas efektivitāti un iespējamību.
Aprēķinu piemērs
Lai saprastu izmaksu noteikšanas principu, jāņem vērā ražošanas rādītāju aprēķins pēc piemēra. Tātad uzņēmumam pārskata periodā radās šādas izmaksas:
- izejvielas – 50 miljoni rubļu;
- pusfabrikāti - 3 miljoni rubļu;
- atliekasmateriāli - 0,9 miljoni rubļu;
- alga - 45 miljoni rubļu;
- enerģijas izmaksas – 6 miljoni rubļu;
- prēmijas personālam - 8 miljoni rubļu;
- atskaitījumi pensiju fondā - 13,78 miljoni rubļu;
- vispārējās ražošanas grupas izmaksas - 13,55 miljoni rubļu;
- instrumentu veikalu izmaksas ir 3,3 miljoni rubļu;
- vispārējie uzņēmējdarbības izdevumi - 17,6 miljoni rubļu;
- laulība - 0,94 miljoni rubļu;
- trūkums normas robežās - 0,92 miljoni rubļu;
- trūkums virs normas - 2,15 miljoni rubļu;
- pabeigtie darbi - 24,6 miljoni rubļu;
Pirmajā posmā tiek noteiktas materiālu izmaksas: 50 - 0,9=49,1 miljons rubļu.
Turklāt tiek pieskaitītas pusfabrikātu izmaksas, enerģija: 49,1 + 6 + 3=58,1 miljons rubļu.
Nākamais solis ir darbaspēka izmaksu aprēķināšana: 8 + 45 + 58, 1 + 13, 78=124,88 miljoni rubļu.
Iegūtajai vērtībai pieskaita globālās ražošanas un vispārējās biznesa izmaksas: 13,55 + 3,3 + 124,88 + 17,6=159,33 miljoni rubļu.
No deficīta rādītāja, kas izrādījās virs normas, jāatņem normalizētā deficīta rezultāts: 159,33 + 2,15 - 0,92=160,56 miljoni rubļu.
Pārskata periodā ir jāatskaita nepabeigtās būvniecības izmaksu summa, jo tā tiks ņemta vērā nākamajā periodā: 160, 56 - 24, 6=135,96 miljoni rubļu.
Rezultāts ir ražošanas izmaksu summa.
Izdevīgums
Starp ražošanas aktivitātes rādītājiem viens no svarīgākajiem ir rentabilitāte.
Tas atspoguļo to, cik efektīvi uzņēmums izmantoja savus resursus peļņas gūšanai. Visbiežāk analīzes laikā tiek izmantoti šādi rādītāji:
- Ražošanas rentabilitāte ļauj novērtēt organizācijas aktīvu izmantošanas iespējamību pārskata periodā. Aprēķiniem peļņas rādītājs tiek dalīts ar ražošanas līdzekļiem.
- Produkta rentabilitāte - ļauj raksturot resursu izmantošanas efektivitātes pakāpi ražošanas procesā. Lai to izdarītu, pārdošanas ieņēmumi tiek dalīti ar ražošanas izmaksām.
Efektivitāte atsevišķu izmaksu posteņu izmantošanā
Lai novērtētu privātās ražošanas rādītāju ietekmi uz kopējo rezultātu, to efektivitāte tiek noteikta atsevišķu izmaksu pozīciju kontekstā. Tātad ir iespējams noteikt, vai pārskata periodā pareizi izmantoti materiāli, darbaspēka resursi, ražošanas līdzekļi utt.
Tam tiek izmantoti privātie darbības rādītāji. Tātad, lai noteiktu pamatlīdzekļu izmantošanas efektivitāti, tiek aprēķināti kapitāla intensitātes, kapitāla produktivitātes koeficienti. Materiālu un izejvielu izmantošanas rezultātu noteikšanai tiek izmantoti materiālu patēriņa un materiālu atdeves rādītāji. Līdzīgi rādītāji tiek aprēķināti darbaspēka resursu jomā:
- Darbaspēka izmaksu atdeve=gatavās produkcijas apjoms/darbaspēka izmaksas.
- Darba intensitāte=darbaspēka izmaksas/ražošana.
Vēl daži rādītāji
Notiekuzņēmuma pamatdarbības analīzē var izmantot dažādus darbības rādītājus. Viņu izvēle ir atkarīga no pētījuma mērķiem. Papildus iepriekš minētajiem rādītājiem analītiķi var aprēķināt:
- Produktivitāte - definēta kā peļņas attiecība pret resursiem, kas iztērēti pamatdarbībai.
- Maksātspēja - salīdzina parāda summu ar peļņas rezultātiem.
- Apgrozījums - salīdzina krājumus ar pārdošanas apjomu pārskata periodā.
